Schulung für betriebliche Ausbilder*innen (TrAB)

Modul 1: Der Start in die Ausbildungswelt

Entdecken Sie, wie spannend Ihre Rolle als ausbildende Fachkraft sein kann! Wechseln Sie spielerisch die Perspektive und erleben Sie hautnah, welche Herausforderungen und Chancen sich aus den verschiedenen Blickwinkeln von Azubi, Ausbilder*in und Betrieb ergeben. Lassen Sie sich überraschen, wie viel Potenzial im gegenseitigen Verständnis steckt und erhalten Sie spannende Einblicke in die kommenden Module.

Modul 2 + 3: Lernen fürs Leben & Selbstorganisation

Wie wird lebenslanges Lernen zur Superkraft in der Ausbildung? In diesen Modulen entdecken Sie, welche Kompetenzen heute schon für morgen zählen und wie selbstorganisiertes Lernen (SOL) Ihre Auszubildenden fit für die Zukunft macht. In einer praxisnahen Transferaufgabe analysieren Sie Ihren eigenen Arbeitsplatz und erfahren, wie Sie Lernprozesse optimal begleiten und motivierende Lernerfolgskontrollen gestalten.

Modul 4 + 5 : Generationen, Nachhaltigkeit und Individualität & Methoden und Medien für modernes Lernen

Erfahren Sie, wie sich die Dynamik im Ausbildungsprozess im Laufe der Zeit verändert hat und welchen Einfluss verschiedene Generationen auf den betrieblichen Alltag nehmen. Lernen Sie Nachhaltigkeit als festen Bestandteil moderner Berufsbildung kennen und erhalten Sie Impulse, wie Sie individuelle Herausforderungen im Ausbildungsalltag bedarfsorientiert und lösungsorientiert begleiten können – stets auf Basis aktueller rechtlicher Rahmenbedingungen.
Entdecken Sie die Vielfalt moderner Lehrmethoden! In diesem Modul lernen Sie, wie Sie unterschiedlichste Methoden gezielt einsetzen und die Chancen der Digitalisierung optimal nutzen, um Wissen praxisnah und zukunftsorientiert zu vermitteln. Entwickeln Sie innovative Ideen, wie Sie digitale Tools sinnvoll in den Ausbildungsalltag integrieren.

Modul 6 + 7: Kommunikation, Feedback und Beurteilung

Freuen Sie sich auf inspirierende Einblicke in wertschätzende Kommunikation und professionelles Feedback! Sie haben die Möglichkeit, Ihre neu gewonnenen Fähigkeiten bei der Präsentation Ihrer Transferaufgabe direkt anzuwenden. Außerdem lernen Sie, fair zu beurteilen und typische Beurteilungsfehler zu vermeiden – für eine partnerschaftliche, erfolgreiche Ausbildungskultur.

Betriebliche Ausbilder, die ihre Fähigkeiten erweitern und vertiefen wollen.